Recman er et mindre selskap i stor vekst som nå ser etter to prosjektledere til å gjøre hverdagen enklere for mennesker i HR-bransjen. Vi søker deg som er sulten på å lære og som er klar for nye utfordringer fra sommeren 2019!
Informasjon om stillingen
Academic Work søker på vegne av vår samarbeidspartner etter to prosjektledere til Recruitment Manager AS – ett ungt miljø som brenner for å drive og utvikle markedets kanskje mest moderne IT-plattform for bemanning, rekruttering og søkerhåndtering. Hos Recruitment Manager vil du bli en del av en mindre bedrift, og dermed raskt få mulighet til å få mye ansvar. Bedriften står per i dag fremfor en spennende ekspanderingsfase og de har behov for deg på sin videre reise. Er du personen vi ser etter?
Som prosjektleder hos Recruitment Manager får du en dynamisk arbeidsdag med varierte oppgaver. Du får muligheten til å jobbe med prosjekt- og konsulentoppgaver og du kommer til å bruke mye av din tid sammen med kunder for å forbedre deres hverdagslige arbeid. Recruitment Managers kunder finnes rundt om i Norden og stillingen innebærer derfor noe reising, men også mye læring og utvikling! I tillegg vil du få jobbe i ett miljø der alle jobber sammen og du kommer til å bidra i alle prosesser. For å gi deg best forutsetninger for rollen vil du gjennomgå en opplæringsperiode bestående av både kurs, arbeid på supportavdeling og skygging. På bakgrunn av dette vil du bli klar for å være kundens ansikt utad, og også ha ansvar for egne kunder.
Du vil ha en dynamisk arbeidshverdag bestående av blant annet disse oppgavene:
- Lage fremdriftsplaner
- Jobbe med implementeringsprosjekter for nye kunder, og å sørge for å drive arbeidet framover i henhold til avtalt fremdriftsplan
- Holde kurs og workshops for kunder
- Bistå i salgsprosessen med å vise nytteverdien av systemet for potensielle kunder
- Utarbeide kravspesifikasjon og tilbud for spesialutvikling til kunders spesifikke behov
- Direkte kontakt med nye og eksisterende kunder på telefon og mail for å besvare spørsmål
Vi søker deg som
- Fullfører en bachelorgrad, fortrinnsvis master, innen IT, prosjektledelse eller indøk våren 2019
- Har stor intresse for IT og god teknisk forståelse
- Erfaring med regnskap er en fordel, men ikke et krav
- Har gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig både på engelsk og ett skandinavisk språk. Dette på grunn av mengden kontakt med både internasjonale og norske kunder
I tillegg til din IT- og systeminteresse, vil vi vektlegge dine personlige egenskaper. Ettersom du kommer til å være ansiktet utad, vil du dra nytte av dine mellommenneskelige egenskaper og gode kommunikasjonsevner for å møte kundene på best mulig måte. For å løse deres utfordringer er det en fordel at du er lærenem, setter deg raskt inn i nye oppgaver og tar ansvar for eget arbeid. I stilingen kommer du også til å dra fordel av å være strukturert, og ha en god forretningsforståelse for å bistå Recruitment Manager med videre vekst.
ANNEN INFORMASJON
- Oppstart: Snarest, eller etter avtale
- Sted: Oslo
- Varighet: Fulltid, fast ansettelse
- Søknadsfrist: 17. mars
Informasjon om bedriften
Recruitment Manager AS drifter og utvikler markedets kanskje mest moderne IT-plattform for rekruttering, bemanning og søkerhåndtering. Recruitment Manager ble etablert 2013 og har flere tusen brukere på daglig basis. Hver dag benytter en rekke av de ledende selskapene innen bemanning, rekruttering og HR systemet. Recruitment Manager er en ekte grunder-bedrift, hvor de som driver selskapet, selv har bygget alt sten for sten.
Søk her!
